Vos droits

Les droits des salariés reposent sur des règles précises en matière de rémunération, de congés, de protection sociale et de santé au travail.

Ils résultent de dispositions légales, conventionnelles et de dispositifs spécifiques applicables tout au long du parcours professionnel.

Salaires et Indemnités

Rémunération, primes et indemnités prévues par la loi et les conventions collectives

Salaires minimaux et indemnités

Retrouvez l’ensemble de vos droits : grilles de salaires par qualification, indemnités de repas, de trajet et de transport, dispositifs liés aux intempéries et règles applicables au SMIC
Vos droits

Congés et repos

Droits aux congés et au temps de repos prévus par la loi et les conventions collectives

Congés payés, congés spécifiques et jours de repos

Retrouvez l’ensemble des droits liés aux congés payés, congés d’ancienneté, congés de fractionnement, congés exceptionnels et dispositifs de don de jours de repos.

Vos droits

Protection sociale & famille

Prestations sociales, congés familiaux, chômage et retraite

Prestations sociales, congés familiaux et droits associés

Retrouvez l’ensemble des droits liés aux prestations familiales, maternité, paternité et adoption, dispositifs liés au chômage et à la réinsertion, ainsi que les règles applicables à la retraite

Vos droits

Santé

Maladie, accident du travail et santé au travail

Santé, sécurité et conditions de travail

Retrouvez les droits applicables en matière d’arrêts maladie et d’indemnisation, d’accident du travail, de maladie professionnelle, de dispositifs de prévention et de reconnaissance du handicap
Vos droits

Salariés et indemnités

Grilles de salaires (IDCC)

Consultez les grilles de salaires conventionnelles applicables à votre profession et votre niveau de qualification

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Indemnités de repas

Découvrez vos droits aux indemnités de repas selon votre situation de travail et les conditions d’application

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Indemnités de trajet

Informez-vous sur les indemnités de déplacement et de trajet auxquelles vous avez droit

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Indemnités de transport

Connaître les modalités de prise en charge de vos frais de transport domicile-travail

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Indemnités intempéries BTP

Tout savoir sur l’indemnisation en cas d’arrêt de travail pour intempéries dans le BTP

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SMIC & frais professionnels

Les informations sur le SMIC et la prise en charge de vos frais professionnels

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Congés

Congés payés

Vos droits aux congés payés : durée, acquisition, indemnisation et modalités de prise

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Congés pour fractionnement

Les jours supplémentaires accordés en cas de fractionnement de vos congés principaux

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Congés liés à l’ancienneté

Les jours de congés supplémentaires liés à votre ancienneté dans l’entreprise ou le secteur

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Congés pour événements familiaux

Mariage, naissance, décès… Tous les congés pour événements familiaux auxquels vous avez droit

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Don de jours de repos entre salariés

Comment donner ou bénéficier de jours de repos dans certaines situations particulières

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Protection sociale & famille

Barème prestations familiales

Le barème des prestations familiales et les conditions d’attribution pour votre foyer

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Maternité / Paternité / Adoption

Tous vos droits lors d’une naissance ou adoption : congés, indemnisation, protection

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Chômage & réinsertion

Vos droits au chômage, les démarches et les dispositifs d’accompagnement à la réinsertion

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Retraite

Préparez votre retraite : âge de départ, calcul, démarches et régimes complémentaires

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Santé

Maladie (arrêts maladie, IJSS, ALD)

Vos droits en cas de maladie : arrêt de travail, indemnisation, affections de longue durée

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Accident du travail (AT)

Que faire en cas d’accident du travail ? Démarches, reconnaissance, indemnisation

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Maladie professionnelle (MP)

Reconnaissance et prise en charge des maladies liées à votre activité professionnelle

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Santé au travail

Prévention, médecine du travail, droit de retrait et amélioration des conditions de travail

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Handicap et inaptitude

Reconnaissance du handicap, droits et dispositifs d’accompagnement dans le monde du travail

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S’engager avec la CFTC, c’est ne pas rester seul face aux enjeux professionnels.

L’adhésion permet d’accéder à un accompagnement syndical et à l’ensemble des droits et services proposés.

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